Bénéfices du neuromarketing
Le neuromarketing présente de nombreux avantages, dont les suivants :
Aperçu granulaire.
- Le neuromarketing offre un regard plus granulaire sur le comportement humain que les études traditionnelles, qui évaluent le comportement des à un niveau supérieur en utilisant des techniques telles que des enquêtes et des groupes de discussion. Les stratégies de neuromarketing portent un regard précis sur le comportement, les préférences et les tendances des consommateurs. Ils utilisent des données non quantifiables pour déterminer comment un individu se sent ou comment il pourrait réagir. Le neuromarketing peut également fournir des informations instantanées sur le comportement.
Rétroaction et inconscient
- . Parce que les individus ne peuvent pas mentir dans un contexte de neuromarketing, ces méthodes génèrent des données plus fiables. Le simple fait de demander à une personne ce qu’elle ressent à propos de quelque chose peut changer ses sentiments. Le neuromarketing contourne ce problème, générant des résultats objectifs qu’une enquête traditionnelle ne peut fournir.
Révélations subconscientes.
- L’approche peut révéler des informations sur l’esprit subconscient et des réponses courtes dont les gens ne se souviennent généralement pas.
Stratégies holistiques.
- Le neuromarketing est associé aux méthodes traditionnelles pour une approche plus holistique de la recherche marketing
Six indicateurs du Neuromarketing
ENGAGEMENT –
cela fait référence à la direction consciente de l’attention vers la tâche. Il mesure les niveaux d’immersion dans l’instant, et est une combinaison d’attention et de concentration.
EXCITATION –
cela fait référence à l’excitation physiologique qui est obtenue par l’attraction ou la peur, par exemple la dilatation de la pupille, l’augmentation de la fréquence cardiaque, la pression sanguine , l’inhibition digestive.
STRESS –
cela fait référence à l’évaluation que quelqu’un fait de sa capacité à accomplir une tâche, et est sur une échelle avec le «confort» à une extrémité et le «défi» à l’autre. De faibles niveaux de cette réponse améliorent généralement la productivité. Unscore élevé indique un sentiment de dépassement, une incapacité à accomplir une tâche ou la crainte de conséquences négatives si la tâche n’est pas accomplie de manière satisfaisante.
RELAXATION –
cela fait référence à la capacité des sujets à se déconnecter et à récupérer après des périodes de concentration intense. Il s’agit essentiellement de mesurer l’héritage des stimuli et la capacité de quelqu’un à passer à autre chose après l’avoir vu.
INTÉRÊT –
cela fait référence au degré d’attraction ou d’aversion que le sujet ressent à l’égard des stimuli qui lui sont présentés
FOCUS –
cela fait référence à l’attention consacrée à l’achèvement de la tâche. L’attention est-elle fixée sur ce qui est présenté ou passe-t-elle d’une
tâche à l’autre ? La métrique mesure la profondeur de l’attention ainsi que la fréquence à laquelle l’attention est commutée.